О чем пишут спамеры. Ежедневная подборка свежего спама. Выделяем и комментируем ключевые моменты, чем нас пытаются "зацепить".

пятница, 17 июля 2009 г.

Bзaимoотношения в OОО

ПОБУДОВА ВЗАЄМОВІДНОСИН ВЛАСНИКА БІЗНЕСА ІЗ МЕНЕДЖЕРАМИ ПІДПРИЄМСТВА ТА ІНШИМИ ЗАСНОВНИКАМИ (УЧАСНИКАМИ) ТОВ

Семінар30 липня2009 р.
г. Киевбульв. Шевченко 4отель «Cанкт Петербург»

Тел.: (044) 233-4669, 237-9005

Слід зазначити, що на сьогоднішній день товариства із обмеженою відповідальністю як організаційно-правова форма, отримали найбільше поширення в Україні. Нажаль, показує практика, не всі питання функціонування товариства, як органічно цілого інституту, не є однозначними.

Особливо це наглядно видно на конфліктах безпосередньо між засновниками ТзОВ, а також між власниками бізнесу та виконавчим органом підприємства (дирекцією), наслідками чого в багатьох випадках є втрата майна та крах бізнесу.

Вам пропонується взяти участь у даному семінарі для того, щоб дізнатись як мінімізувати можливість виникнення гострих конфліктних ситуацій в товаристві (на підприємстві) поміж засновниками та дирекцією, а у випадку їх виникнення – ефективно протидіяти та захищати свою власність.

ДОПОВІДАЧ НА СЕМІНАРІ

Володимир Боровець - відомий юрист із великим досвідом роботи по тематиці семінару, директор Юридичної фірми "Боровець, Єсіпов і партнери", член експертної групи (спільний проект ОБСЄ та Секретаріату Президента України), автор понад 250 статей ("Галицькі контракти", "Дебет Кредит", "Податкове планування", "Бізнес - консультант", "Юрексперт").

РОЗДІЛ І. ПРАВОВІДНОСИНИ МІЖ ЗАСНОВНИКАМИ

  1. Формування статутного фонду при створенні Товариства з обмеженою відповідальністю

    • Різниця між термінами статутний фонд та статутний капітал
    • Питання здійснення першого внеску до статутного фонду під час створення ТзОВ
    • Оцінка майнового вкладу до статутного фонду
    • Передача прав користування майном до статутного фонду
    • Податковий облік операцій із формування статутного фонду
    • Наслідки не сформування статутного фонду
    • Правові можливості здійснення операцій по заліку під час формування статутного фонду

  2. Операції із частками в статутному фонді. Вихід учасника та продаж корпоративних прав

    • Відмінність виходу учасника із складу ТзОВ від відчуження учасником своїх корпоративних прав.
    • Особливості відчуження корпоративних прав юридичними та фізичними особами (питання пріоритетності, продаж частки в статутному фонді особою, котра перебуває в шлюбі).
    • Практичні поради та процедура оформлення документів при продажу корпоративних прав
    • Що вважається моментом виходу учасника із ТзОВ
    • Чи завжди необхідно зменшувати статутний фонд у зв'язку із виходом учасника із ТзОВ
    • Питання спадкування корпоративних прав.
    • Податковий облік операцій із корпоративними правами
    • Можливості податкової оптимізації під час операцій із корпоративними правами
    • В яких випадках операції із корпоративними правами можуть призвести до порушення Закону України "Про захист економічної конкуренції"

  3. Питання відповідальності учасника. Звернення стягнення на корпоративні права учасника

    • Відповідальність учасників ТзОВ: чи все в межах внеску
    • Правові підстави для звернення стягнення на корпоративні права учасника по його особистих боргах. Чи існує в такому випадку загроза для товариства
    • Проблемні моменти реалізації звернення стягнення на корпоративні права учасника
    • Можливості захисту корпоративних прав учасника від звернення стягнення на них

  4. Корпоративні конфлікти між засновниками ТзОВ

    • Як знайти підстави для виключення учасника із ТзОВ та документально їх зафіксувати
    • Процедура виключення учасника, питання порядку денного, кворуму, часу та місця проведення зборів
    • Виключення учасника через суд: правові підстави та практичні можливості
    • Протидія виключенню учасника із складу ТзОВ
    • Як учаснику, котрий володіє менше 40 % статутного фонду, захистити свою власність та законні інтереси у випадку, коли інші співзасновники (понад 60%) фактично відсторонили його від участі в товаристві
    • Правові наслідки виключення учасника із складу ТзОВ

  5. Дивіденди: питання нарахування та оподаткування

    • Як приймати рішення про виплату дивідендів та оформляти розподіл дивідендів
    • Як правильно платити фінансовий внесок по податку з прибутку під час виплати дивідендів
    • Оподаткування дивідендів в отримувачів (фізичні та юридичні особи / загальна та спрощена системи оподаткування)
    • Держдивіденди: хто, як і коли ? Відповідальність за невиплату дивідендів державі.

  6. Реалізація інших повноважень учасником ТзОВ

    • Скликання позачергових зборів з ініціативи безпосередніх учасників
    • Питання одностайності на зборах учасників ТзОВ: чи повернуто в чинному законодавстві необхідність одностайності з окремих питань
    • Процедура зменшення статутного фонду
    • Призначення членів ліквідаційної комісії ТзОВ

РОЗДІЛ ІІ. ПРАВОВІДНОСИНИ МІЖ УЧАСНИКАМИ ТЗОВ ТА ВИКОНАВЧИМ ОРГАНОМ ПІДПРИЄМСТВА (ДИРЕКЦІЄЮ)

  1. Прийняття на роботу директора

    • Недоліки та упущення при призначенні директора ТзОВ та визначенні його функціональних прав і обов'язків (аналіз відбувається на прикладі типових (загальнозастосованих) установчих документів товариства та трудових контрактів керівників)
    • Директор по сумісництву: правові підстави та обмеження
    • Працевлаштування на посаду директора іноземних громадян: порядок отримання дозволу та наслідки порушення чинного законодавства.

  2. Практичні питання виконання адміністративно – розпорядчих функцій директором підприємства

    • "Прострочений" строковий трудовий контракт директора, або практика застосування ч.1 ст.39-1 КЗпП у випадку необхідності нотаріального посвідчення договору
    • Питання здійснення директором підприємства адміністративно-розпорядчих функцій після видання наказу про звільнення та до моменту його поновлення на роботі через суд
    • Питання видачі довіреності директором та вчинення повіреним повноважень за довіреністю

  3. Практичні поради здійснення контролю за діяльністю директора та притягнення його до відповідальності

    • Чи є можливим створення та функціонування поряд із спостережною радою ТзОВ з відповідними повноваженнями постійно діючого органу контролю за діяльністю дирекції – Ради учасників. Практичні поради.
    • Встановлення та фіксація фактів розкрадання ТМЦ директором товариства: як призначати інвентаризацію та хто її може проводити

  4. Звільнення директора

    • Питання апеляційного оскарження рішення суду про поновлення директора
    • Процесуальні помилки як додатковий фактор неможливості оскарження рішення суду (до і після 1 вересня 2005р.)
    • Правове регулювання питання звільнення директора трудовим та цивільним правом: судова практика
    • Звільнення директора по довіреності власника підприємства

РЕГЛАМЕНТ

  • 9.30-17.00
  • Перерыв 13.00-14.00
  • Регистрация с 9.00 в конференц-зале.

СТОИМОСТЬ

  • 750.00 грн. за одного участника.
  • Для второго и третьего участника скидки — 5% и 7% соответственно.
  • В стоимость входит: информационно-консультационное обслуживание на семинаре, сборник материалов, кофе-брейк, обед в ресторане, обсуждение докладов и обмен мнениями с лектором.

ОТКАЗАТЬСЯ ОТ РАССЫЛКИ

  • Извините, если это письмо причинило Вам неудобства.
  • Ваш адрес взят из открытых источников: баз данных предприятий, форумов, веб-сайтов и т. п.
  • Чтобы отказаться от рассылки, отправьте нам, пожалуйста, сообщение на эл. адрес olga_kotovay@bk.ru или сообщите по телефону.

РЕГИСТРАЦИЯ

  • Тел.: (044) 233-4669, 237-9005
  • Каждый участник семинара получает бухгалтерский комплект — оригиналы документов: договор, акт, оригинал счета, копии свидетельств.

Комментариев нет:

Отправить комментарий